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作者: 时间:2024-11-27 02:48
为了加强扬州公司团队凝聚力,提高员工之间的沟通与协作能力,同时回顾过去一年的工作成果,展望未来发展规划,特策划此次拓展年会,通过此次活动,旨在让员工在轻松愉快的氛围中增进彼此的了解,提升团队意识,激发工作热情。
1、增强团队凝聚力,提高员工归属感。
2、回顾公司过去一年的工作成果,总结经验教训。
3、展望公司未来发展规划,激发员工工作热情。
4、通过拓展活动,提高员工之间的沟通与协作能力。
时间:XXXX年XX月XX日(星期X)全天
地点:扬州某户外拓展基地/公司内部会议中心及周边景区
扬州公司全体员工及领导
1、开场致辞(上午9:00-9:30)
由公司领导进行开场致辞,回顾过去一年的工作成果,展望未来发展规划。
2、拓展活动(上午9:30-下午4:00)
a. 团队建设游戏:通过一系列团队建设游戏,如信任背摔、盲人方阵等,增强员工之间的信任与协作能力。
b. 户外拓展项目:如徒步、攀岩、漂流等,挑战员工的勇气与毅力,增强团队凝聚力。
c. 创意竞赛:鼓励员工发挥创意,进行团队创意竞赛,如团队海报设计、产品创新方案等。
3、午餐(下午1:00-1:30)
公司安排自助餐或烧烤活动,让员工在轻松愉快的氛围中用餐。
4、主题分享(下午1:30-2:30)
邀请公司内部优秀员工或领导进行主题分享,分享工作经验、心得体会等。
5、自由交流(下午2:30-3:30)
员工可自由交流、聊天,增进彼此的了解与沟通。
6、总结与表彰(下午3:30-4:00)
对本次拓展年会进行总结,表彰优秀团队及个人,颁发奖品及荣誉证书。
7、晚宴及娱乐活动(晚上)
安排晚宴及娱乐活动,如KTV、桌游等,让员工在轻松愉快的氛围中结束此次拓展年会。
根据活动内容及参与人数,制定详细的活动预算,包括场地租赁、餐饮、交通、奖品、娱乐设施等费用。
1、成立活动筹备小组,负责活动的组织与执行。
2、制定详细的活动流程表及时间安排表。
3、提前与场地提供方沟通协调,确保活动顺利进行。
4、提前通知员工活动安排及注意事项。
5、活动当天做好现场协调与安排工作。
6、活动结束后进行总结与反馈收集工作。
1、对活动进行总结与评估工作,收集员工反馈意见及建议。
2、对优秀团队及个人进行表彰及奖励工作。
3、对活动照片及视频进行整理并上传至公司内部网站或群组中供员工回顾与分享。
4、对活动经验进行总结并运用到公司日常工作中去提高团队凝聚力及工作效率。